A EMPRESA
O Instituto Nacional de Assessoramento e Capacitação Corporativa (INNACAP) atua no setor de Capacitação Corporativa. Com sede no Distrito Federal, possui um time de especialistas na oferta de cursos de capacitação para os setores público e privado.
Os cursos do INNACAP são ministrados por docentes altamente qualificados, cada um com experiência prática relevante nas áreas em que lecionam. Combinamos este conhecimento especializado com materiais didáticos de alta qualidade e tecnologia de ponta para garantir uma experiência de aprendizado excepcional para todos os nossos alunos.
Nossa gama de cursos abrange diversas áreas, incluindo Enfrentamento ao Assédio Sexual e Moral, Marco Legal de Ciência, Tecnologia e Inovação (CT&I), Nova Lei de Licitações e Contratos, Governança Corporativa, entre outros. Oferecemos cursos abertos nas modalidades presencial, híbrido e EAD, além de cursos personalizados in-company, adaptados às necessidades específicas de nossos clientes.
Nossa plataforma de ensino emprega as mais avançadas abordagens tecnológicas, proporcionando aos alunos a melhor experiência de aprendizagem possível. Incentivamos nossos docentes a utilizarem metodologias ativas de ensino, garantindo um aprendizado eficaz e envolvente.
No INNACAP, estamos firmemente comprometidos com práticas de integridade, transparência e ética. Nosso objetivo é fornecer serviços de capacitação da mais alta qualidade, mantendo sempre os mais altos padrões de profissionalismo.
Docentes
Sirlane Siqueira
Especialista em Direito Processual Civil, Mestranda em Educação pela Wolrd Ecumenical University (Flórida, EUA). Responsável pela Corregedoria do Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia do Ceará entre os anos 2018 e 2022. Presidiu a comissão responsável pela elaboração do Código de Conduta do Servidor Público do Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia do Ceará. Apaixonada por Governança Corporativa e Compliance.
Fernanda Zamorano
Consultora Jurídica Adjunta do Ministério do Desenvolvimento, Indústria, Comércio e Serviços. Atou no Ministério da Educação como Consultora Jurídica e Assessora Especial no Ministério do Planejamento, Orçamento e Gestão como Assessora Jurídica na Consultoria Jurídica. Ex-Procuradora da Fazenda Nacional. Mestranda em Administração Pública pela Universidade de Lavras/MG, na área de gestão social, políticas públicas e controle social. Tem experiência na área jurídica e de gestão pública, atuando principalmente nos seguintes temas: consultoria e assessoramento jurídico, direito administrativo, educacional e constitucional, desenho e implementação de políticas públicas.
Diana Azin
Ex-coordenadora do Grupo de Trabalho (GT) de Prevenção e Combate ao Assédio Sexual na IFES, da Procuradoria-Geral Federal (PGF) – Advocacia-Geral da União (AGU).
Juliana Crepaldi
Doutora em Inovação Tecnológica e Mestre em Direito Internacional Público, ambos pela UFMG. Docente colaboradora do Programa de Pós-Graduação em Inovação Tecnológica da UFMG. É Coordenadora Executiva da Coordenadoria de Transferência e Inovação Tecnológica – CTIT da UFMG. Diretora Técnica do Fórum dos Gestores de Inovação e Transferência de Tecnologia – FORTEC.
Ludmila Dias
Ocupa atualmente o cargo de Chefe Adjunta da Procuradoria Federal na UFMG. É membro da Câmara de Ciência, Tecnologia e Inovação – CT&I do Departamento de Consultoria da Procuradoria-Geral Federal – PGF/AGU. É mestranda no Programa de Pós-Graduação em Inovação Tecnológica da UFMG e possui especializações em Direito Administrativo e Previdenciário.
Saulo Pinheiro
É Membro da Câmara Permanente de Ciência, Tecnologia e Inovação da Procuradoria-Geral Federal. Graduado em Direito na Universidade Federal do Ceará. Especialista em Direito do Estado pela Universidade Federal do Rio Grande do Sul. Mestrando em Administração Pública na Escola Brasileira de Administração Pública e de Empresa da Fundação Getúlio Vargas.
Leopoldo Muraro
Ocupa atualmente a função de Chefe de Divisão e a Coordenação da Câmara de Ciência, Tecnologia e Inovação – CT&I ambos do Departamento de Consultoria da Procuradoria-Geral Federal/AGU. É mestre em Administração Pública pela UnB. Possui MBA em Gestão Pública pela FGV; É especialista em Direito Público e Graduado em Direito pela UnB. Foi Procurador-chefe do CNPQ por 10 anos, Coordenador do Fórum de Procuradores-Chefes de CT&I da PGF por 8 anos e Membro da Câmara de Pesquisa, Desenvolvimento e Inovação da Consultoria-Geral da União/AGU.
Tarcísio Bessa
Ocupa atualmente o cargo de Procurador-Chefe do Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia do Ceará. É especialista em direito e processo administrativo e em direito e processo constitucional. É membro da Câmara de Ciência, Tecnologia e Inovação – CT&I da PGF/AGU.
Cursos
Marco Legal para ciência, tecnologia e inovação
Nas últimas duas décadas, o Brasil estabeleceu um sistema sólido de pesquisa e pós-graduação, resultando em avanços significativos na formação de recursos humanos e na expansão da produção científica nacional. No entanto, esses avanços não se traduziram em melhorias nos indicadores tecnológicos e de inovação nas empresas. A legislação existente não proporcionou a flexibilidade necessária para que o conhecimento produzido na academia fosse efetivamente aproveitado pelo setor empresarial e pela sociaedade.
Prevenção e combate ao assédio sexual, moral e outras formas de discriminação no ambiente de trabalho
O tema Assédio Sexual tem ganhado destaque nos últimos tempos, em razão das crescentes denúncias, em todos os ambientes organizacionais. De acordo com levantamento feito pelo Instituto de Pesquisas Datafolha da 4ª edição da pesquisa “Visível e invisível: a vitimização de mulheres no Brasil”, divulgado em 2023, indicam que, aproximadamente, 30% das brasileiras sofreram alguma violência ou agressão no último ano, quase 6 milhões sofreram ofensas sexuais ou tentativas forçadas de manter relações sexuais; e 45% das mulheres vítimas de violência não fizeram nada após sofrer o episódio mais grave.
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